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Despegar abre 200 vacantes en Cancún tras recuperación del sector

Despegar incrementará su fuerza laboral en México ofreciendo 200 vacantes en Cancún, Quintana Roo, que se planean cubrir durante los próximos tres meses.

La agencia de viajes líder de América Latina informó que esta iniciativa es una apuesta por continuar su camino a la vanguardia del desarrollo tecnológico y de la mejora en la experiencia del usuario en el sector turístico.

Las vacantes que busca cubrir Despegar son para roles en las áreas de revenue management, negocio y tecnología.

A su vez, se proyecta encontrar perfiles operativos, en puestos como: representantes de ventas, call center, personal para recepción de pasajeros en aeropuerto y choferes de pasajeros para la gestión del turismo receptivo en Quintana Roo.

Se brindarán paquetes de reubicación a quienes sean seleccionados y no vivan en Cancún, para que tengan la posibilidad de reubicarse.

El equipo de tecnología, por su parte, se encuentra en un momento de crecimiento muy importante en México. Despegar apunta a expandirse en nuestro país, solicitando puestos como: Software Engineer, Software Developer y UX Designer.

Para dar conocer más detalles sobre los puestos y los retos que enfrentarán los perfiles que decidan postularse, Despegar participará en la 3ra edición de Talent Land que se lleva a cabo en Guadalajara, Jalisco, del 20 al 24 de julio, en la tierra temática de Developer.

A través de un stand con juegos de realidad virtual, los asistentes puedan vivir de primera mano el compromiso que Despegar tiene para “crear las mejores experiencias para que los viajes enriquezcan la vida de las personas” y de paso, atraer atención de más talentos que busquen sumarse a esta gran compañía.

“Nos encontramos en un momento óptimo de recuperación en el sector, y hemos identificado que los perfiles en México tienen potencial para esta misión”, señaló Alejandro Calligaris, country manager de Despegar México.

“Las necesidades de los viajeros están en constante transformación y para adaptarnos rápidamente a estos retos, necesitamos un gran equipo que esté bien preparado y en sintonía en todas las áreas, desde desarrollo tecnológico hasta atención al cliente, siempre pensando en lo que es mejor para los viajeros latinoamericanos”, añadió Calligaris. (Va Despegar por renta vacacional)

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