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NH reitera compromiso con el empoderamiento de la mujer en Yucatán

NH Hotel Group anunció los proyectos conjuntos que tiene el conglomerado con la red de apoyo para la mujer “Agua de Luna”, en el hotel NH Collection Mérida Paseo Montejo, como parte de los esfuerzos por el empoderamiento femenino.

También se abordaron las políticas por las que los hoteles destacan, que son liderazgo femenino y cartera de talentos, igualdad salarial y paridad de género, así como aquellas contra el acoso sexual.

Dichas directrices se vinculan también con los trabajos y temáticas desarrolladas por “Agua de Luna”.

Por ello, se destacó la importancia del cuidado de la salud mental, el fomento al cuidado integral de la mujer, su empoderamiento y los beneficios de crear una red de apoyo, así como generar lazos con profesionistas de diversas áreas que otorguen un paraguas de protección e impulso a la mujer.

“Agua de Luna” es uno de los movimientos más fuertes de empoderamiento femenino del estado de Yucatán, el cual está conformado por un grupo de psicólogas, dermatólogas, maquillistas y emprendedoras que imparten talleres, masterclass, y entrenamientos diseñados especialmente para mujeres en Mérida, Yucatán.

Por su parte, NH Hotel Group está comprometido con la igualdad de género, por ello mantiene políticas que ayudan a visibilizar y a mejorar la presencia de las mujeres en el entorno laboral y en la sociedad.

Esto lo ha llevado a ser incluido, por segundo año consecutivo, en el Índice Bloomberg de Igualdad de Género 2021 (GEI Gender-Equity Index), como reconocimiento a su compromiso con el tema y a sus contribuciones en este tipo de acciones.

El grupo hotelero tiene la fuerte convicción de que la diversidad es un factor clave para conformar una red de talentos que sean capaces de entender las necesidades de los clientes y que, además, puedan innovar y reflejar los deseos de la sociedad en el mundo empresarial.

Actualmente, sus casi 13 mil empleados son de 133 nacionalidades distintas. De estos, 51 por ciento del total de la plantilla son mujeres, quienes ocupan 44 por ciento del total de puestos directivos.

Massimo Baldo,  managing director de NH Hotel Group México y Cuba, afirma que “siempre buscamos cuidar a nuestro personal y fomentar ambientes laborales sanos y agradables, NH se compromete a la lucha por la igualdad de género y recibe con gran orgullo todos los reconocimientos en torno a ello reconociendo la inigualable labor de las mujeres”. (NH incentiva el turismo de reuniones en sus hoteles).

 

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